Sezioni & Articoli Società Cooperative
Privacy e amministratore di sistema in una cooperativa: è necessaria la nomina?
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05 Ott 2011
Sono stata da poco investita dell'incarico di adeguare la cooperativa nella quale opero e di cui sono socia al D.Lgs. 196/03. Ho il dubbio se la società rientra tra i soggetti che ai sensi delle misure di semplificazione adottate dal Garante oltre che dover adottare misure minime di sicurezza semplificate, non dovrebbe neppure nominare un amministratore di sistema. Di fatto, però, noi abbiamo un ADS (anche lui socio della cooperativa) che si occupa della gestione della intranet e del sito aziendale. Sarei orientata a non fare la nomina formale dell'ADS ai fini privacy, in quanto, indipendentemente dall'architettura informatica dell'azienda, noi non trattiamo dati sensibili, soprattutto con supporti elettronici (le paghe sono affidate in all'esterno). Interpreto correttamente oppure mi sfugge qualcosa?
Inapplicabilità della disoccupazione ordinaria
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05 Mag 2008
Inapplicabilità della disoccupazione ordinaria alla cooperativa di produzione e lavoro.
Il socio di una cooperativa di produzione lavoro o di una srl può percepire la disoccupazione? Il presidente di una cooperativa di produzione e lavoro o il membro del Consiglio di amministrazione della cooperativa possono percepire la disoccupazione ordinaria?
Socio lavoratore e amministratore
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02 Apr 2008
Socio lavoratore e amministratore: un altro no dalla Cassazione alla doppia iscrizione previdenziale. Nota a Corte di Cassazione, Sentenza 22 febbraio 2008, n.4676. Si conferma l’orientamento della Suprema Corte espresso in due precedenti sentenze (sentenza n. 20886 del 5 ottobre 2007 e Sentenza del 8 gennaio 2008, n. 149) in merito alla doppia iscrizione del socio lavoratore e amministratore di società commerciale.
Cooperative: le dimissioni del socio lavoratore
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21 Gen 2008
Il socio lavoratore di cooperativa non è titolare di un semplice rapporto di lavoro, ma di un rapporto societario e di un ulteriore rapporto lavorativo. Quest'ultimo è legato al primo, il che comporta che gli effetti del rapporto societario ricadono necessariamente su quello di lavoro sottostante. Pertanto, in linea generale, il rapporto di lavoro non si risolve con le dimissioni, ma attraverso l'istituto del recesso, così come regolamentato dalla legge.
Socio lavoratore e società cooperativa
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31 Dic 2007
Alla luce dell'art. 1, comma 3 legge n. 142/2001 e vista la particolare natura del rapporto giuridico che lega il socio cooperatore alla cooperativa (nel senso che la prestazione lavorativa si qualifica come adempimento del contratto associativo per la realizzazione dello scopo sociale ed è oggetto del rapporto mutualistico che presuppone la garanzia della continuazione del rapporto di lavoro) tra il socio lavoratore e la società cooperativa può instaurarsi, laddove ne sussistano i presupposti sostanziali, un rapporto di collaborazione coordinata e continuativa non a progetto?
Cooperative: sicurezza sociale
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06 Nov 2007
Ai fini previdenziali e assistenziali le cooperative sono inquadrate in base al settore economico e merceologico di appartenenza, secondo i criteri generali previsti per le generalità delle aziende (art. 49 L. 88/89).
Rapporto tra soci lavoratori e cooperativa
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01 Nov 2007
Tra il socio lavoratore e la cooperativa si instaurano due diversi rapporti giuridici: quello associativo e quello di lavoro.
Rapporto associativo: (art. 1, c. 2, L 142/2001) in relazione al rapporto associativo il socio:
Cooperative: regolamento interno
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01 Nov 2007
(art. 6 L. 142/2001; art. 8-ter DL 411/2001 conv. in Ll 463/2001; Circ. Min. Lav. 18 marzo 2004 n. 10). Le cooperative devono definire un regolamento, approvato dall’assemblea, sulla tipologia dei rapporti che si intendono attuare, in forma alternativa, con i soci lavoratori.
Cooperative di lavoro: Tfr e previdenza complementare
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27 Ott 2007
La problematica anzidetta, infatti, nel passato era stata fatta oggetto di numerose dispute interpretative. In particolare, la questione si era presentata a proposito dell'intervento del fondo di garanzia del Tfr ex art. 2, c. 1, legge n. 297/1982 e della relativa obbligazione contributiva, vivendo nella seconda metà degli anni '90 rivolgimenti di non poco conto.
Soci di cooperative: agevolazioni contributive
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25 Ott 2007
Ditto alle agevolazioni - In risposta a due diversi interpelli, il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali si è di recente pronunciato in senso favorevole alla possibilità di ammettere i soci lavoratori di cooperative alle agevolazioni ex art. 8, commi 2 e 4, della legge n. 223/1991 ed ex art. 8, c. 9, della legge n. 407/1990.
Il presidente del C.d.A.
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24 Ott 2007
La legge 142/2001 all’articolo 1, comma 3, ha introdotto nel nostro ordinamento un nuovo concetto di mutualità , che discende dalla separazione dello status di lavoratore da quello di socio, infatti la prestazione di lavoro è oggetto di un rapporto giuridico totalmente autonomo da quello mutualistico.
Condotta antisindacale
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10 Ott 2007
La modifica dell'art. 2 L. 3/4/01 ad opera dell'art. 9 lett. B) L. 14/2/03 n. 30. In forza della quale i diritti sindacali trovano applicazione nelle cooperative di lavoro compatibilmente con lo stato di socio lavoratore, secondo le previsioni dei contratti collettivi non comporta l'abrogazione delle norme contrattuali vigenti alla data di entrata in vigore della modifica legislativa, restando a tal fine irrilevante anche un'eventuale difforme previsione del regolamento interno che, in particolare, non può far venire meno diritti delle organizzazioni sindacali territoriali, che sono terze rispetto al patto associativo; conseguentemente integra comportamento antisindacale il rifiuto della cooperativa di consentire lo svolgimento di un'assemblea sindacale richiesta dall'organizzazione sindacale territoriale con le modalità previste dal contratto collettivo (nella specie art. 20 Ccnl 8/6/2000 cooperative sociali).
